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廣州人力資源培訓(xùn)-廣州人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn) 《勞動合同法》《民法典》背景下人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)防范與有效調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇及違紀(jì)問題員工處理技巧...
廣州人力資源培訓(xùn)-廣州人才盤點(diǎn)培訓(xùn) 激發(fā)組織活力-人才盤點(diǎn)與梯隊(duì)建設(shè)管理授課對象：企業(yè)中、高層領(lǐng)導(dǎo)者、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理，培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)人等...
廣州人力資源培訓(xùn)-廣州勞動用工風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn) 違紀(jì)違規(guī)員工處理、勞動合同解除終止、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償金培訓(xùn)對象：HR管理者、企業(yè)中高層、法務(wù)人員、工會干...
廣州人力資源培訓(xùn)-廣州人力資源管理培訓(xùn) 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理培訓(xùn)班 課程背景隨著數(shù)智化時代的來臨，競爭環(huán)境瞬息萬變，企業(yè)面臨的競爭壓力也不...
人力資源培訓(xùn)課程-廣州招聘面技巧培訓(xùn)班 【參加對象】 企業(yè)董事長、（副）總經(jīng)理、企業(yè)高管、人力資源招聘經(jīng)理、主管/各部門高級主管/經(jīng)理及涉及到招聘...
人力資源培訓(xùn)課程-廣州薪酬體系設(shè)計(jì)崗位評定績效工資獎金提成培訓(xùn)班 學(xué)員對象：渴望規(guī)范和提升人力資源薪酬管理的董事長、總（副）經(jīng)理、 HR總監(jiān)、經(jīng)理...
人力資源培訓(xùn)課程-廣州薪酬設(shè)計(jì)管理培訓(xùn)班 學(xué)員對象：單位高層薪酬決策人；人力資源經(jīng)理；薪酬專員；績效考核專員；勞動關(guān)系主管；工會干部等 費(fèi) 用：...
廣州績效考核暨KPI+BSC 實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營培訓(xùn) 時間地點(diǎn)： 10月13-14日北京、10月20-21日深圳 11月10-11日上海、11月17-18日廣州 12月08-09日北京、12月15-16日...
廣州績效考核薪酬設(shè)計(jì)培訓(xùn) 時間地點(diǎn)： 10月13-15日北京、10月20-22日深圳 11月10-12日上海、11月17-19日廣州 12月08-10日北京、12月15-17日上海、12月22-...
廣州人力資源總監(jiān)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練培訓(xùn) 【舉辦時間】9月15-16日深圳 11月17-18日廣州【培訓(xùn)費(fèi)用】 5200元/二天（含指定PDF版本教材、贈送二天午餐及茶點(diǎn)...
廣州培訓(xùn)體系建設(shè)與年度培訓(xùn)計(jì)劃制定培訓(xùn) 解決方案 面對培訓(xùn)當(dāng)前困惑，培訓(xùn)管理者都期望更好的做好培訓(xùn)工作，使培訓(xùn)為個人和團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造更大的價(jià)值，推動績...
廣州檔案管理培訓(xùn) 系統(tǒng)學(xué)習(xí)掌握基于信息化和知識管理的企業(yè)檔案管理系統(tǒng)的研修實(shí)務(wù)，通過本課程，可實(shí)現(xiàn)：學(xué)習(xí)掌握企業(yè)知識管理與檔案信息化原理，建立信...
廣州企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實(shí)務(wù)培訓(xùn) 課程收益 通過該次培訓(xùn)，學(xué)員應(yīng)能： 1、對課程進(jìn)行有效的需求分析 2、設(shè)計(jì)有效的培訓(xùn)目標(biāo) 3、對培訓(xùn)材料進(jìn)行有...
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